本報訊（記者顧榮）市人社局人才服務中心對今年二季度人才數據庫統計分析表明，市場營銷類、財務金融類崗位持續走俏，喜中藏憂。

市場最需營銷類人才

市人才服務中心二季度共采集662家用人單位，9930個崗位信息，均呈現出環比上漲、同比下降趨勢。從單位的崗位需求情況看，二季度位居前四位的分別是：市場營銷類20.56％，人力資源管理類10.74％，教育培訓類9.27％，計算機類8.38％，占到需求總量的48.95％。從個人意向職位分布情況看，排名前四位的建筑機械類，財務類，市場營銷類以及通信電器類，占到求職個人總人數的45.31％。

從學歷分布情況看，無論是求職個人還是招聘單位，都是專科及本科學歷所占比重較大，分別為73.05％和68.05％。值得注意的是，從工作經驗分布情況看，本季度單位對求職者工作經驗的要求以應屆畢業生為主，占崗位需求總數的34.20％。求職個人中，應屆畢業生及1年以下工作經驗者居多。

財務金融營銷類崗位喜中藏憂

去年以來，股市回暖，隨著一波波漲勢的來臨，“大牛市”成了許多股民的口頭禪。不僅股市熱鬧，從本季度的用工需求情況來看，市場營銷類、財務金融類崗位繼續走俏，當仁不讓地成為了“大熱門”。一些證券公司甚至通過短期培訓，大量招入具有市場營銷知識的求職者，意在通過營銷策略開拓股票投資市場，借牛市創造新的神話。但隨著股市新一輪波動的到來，不少職員也在不停地對市場環境進行重新判斷，產生了“跳槽”的念頭。值得關注的是，在城市生活成本日益增長的情況下，由于“跳槽”成本增加、薪資低于預期等原因，重新就業周期也逐漸拉長，因此出現“離職潮”等現象的可能性并不大，短期內財務金融營銷類崗位依然會是熱門。

提示：莫觀望腳踏實地更靠譜

很多求職者對于崗位觀望時間過長，往往缺乏投入工作的勇氣和決心，從而失去了就業的機會。市人才服務中心一名工作人員說，曾經有一名求職者向企業投出簡歷，經過面試，供求雙方對彼此都很滿意，但這個求職者僅僅因為公司沒有直接給他部門副經理的職位，就放棄了這次工作機會。回頭想想，如果一個人有能力，只要他付出行動，還怕證明不了自己嗎？市人才服務中心提示各位求職者，深思熟慮找工作沒有錯，但是不要過分糾結。鞋合不合適，穿在自己腳上才知道。甩開膀子去拼搏，才能創出屬于自己的一片天地。

從數據分析看，一些求職者投簡歷的次數非常少，工作人員電話訪問才知道，他們對專業的匹配性要求非常高。一位畢業生表示，他的親戚有好幾位都是建筑工程師，因此他找工作也必須從大的建筑公司開始，爭取一步到位。其實這位同學如果對自己的定位更為開闊，完全可以先找一家可以給自己更多實踐機會的公司就職，在實踐中提升自己的能力，再根據環境做二次選擇。每個人都有自己的夢想，但仰望星空不如腳踏實地，抓住身邊的機會，一步一步地走向成功，這樣的人生是不是更精彩呢？